为学习借鉴先进经验，进一步健全公司机构设置和人员配置，按照地质矿产集团统一部署，7月21日至24日，地质矿产集团副总经理张韦率调研组赴内蒙古银都矿业公司、江铜城门山铜矿开展专题调研。

坚持问题导向,聚焦短板弱项，重点对内蒙古银都矿业公司和江铜城门山铜矿机构设置和人员配置情况进行深入了解，系统分析机构设置是否符合工作需要、职能履行是否顺畅、人员配置是否合理，为进一步完善测铖公司“三定方案”提供了新思路新方法。调研组指出，机构设置和人员配置，一是，要坚持和加强党的领导，紧扣国家战略、国企改革深化提升行动、上级有关部署等要求，确保与国家政策导向一致。二是，要明确企业各项职能，参照初步设计中人员定额编制，优化资源配置，形成权责清晰、运行规范、高效联动的工作机制。三是，要积极学习借鉴先进经验，切实将调研成果转化为创新发展的强大动力。

下一步，测铖公司将结合企业自身实际对标对表，切实把调研成果利用好、落实好，持续提高公司机构设置和人员配置的科学性、合理性和有效性,激发部门内部发生“化学反应”，助力矿业开发各项工作高质量发展。

测铖公司支委书记、董事长孙永杰、总经理助理张林参加调研。（宋京航）